Muutosturva ja outplacement valmennus – rekrytointikonsultointi
Olen hakijalähtöisen rekrytoinnin uranuurtaja sekä kokenut outplacement valmentaja. Olen myös Suomen kokenein Teamtailor käyttäjä ja konsultti, toinhan palvelun Suomeen 2016.
Tutustu palveluihin
Outplacement
Outplacement-palvelu on tarkoitettu irtisanomistilanteisiin, joissa yksi tai useampi työntekijä tulee irtisanotuksi. Laadukas outplacement-valmennus vahvistaa hyvää työnantajamielikuvaa. Palvelua kannattaa hyödyntää niin toimihenkilöiden kuin suorittavaa työtä tekevien työntekijöiden kanssa.
Muutosturva
Muutosturvavalmennus on lakisääteinen palvelu, joka työnantajan on tarjottava kaikille yli viisi vuotta yrityksessä olleille irtisanottaville työntekijöille. Se on suunniteltu auttamaan työntekijöitä heti irtisanomisen jälkeen ja tarjoamaan heille tarvittavia taitoja ja tukea uuden työpaikan tai urapolun löytämiseksi.
Henkilöarviot
Rekrytointien yhteydessä käytän tutkimuksiin perustuvia, luotettavia ja laadukkaita psykometrisiä työkaluja, joissa on aina suomalainen viiteryhmä. Arvioinnit tunnistavat henkilöiden persoonallisuuden piirteet ja motivaattorit.
Teamtailor
Teamtailor on helppokäyttöinen ja Suomen eniten käytetty rekrytointityökalu. Olen Suomen kokenein Teamtailor käyttäjä ja konsultti, toinhan palvelun Suomeen 2016. Tarjoan eri kokoisia palvelupaketteja teidän tarpeiden ja tavoitteiden mukaan.
Kuka on Kati?
Olen hakijalähtöisen rekrytoinnin uranuurtaja sekä kokenut ja empaattinen outplacement valmentaja.
Minulla on yli 30 vuoden monipuolinen työkokemus eri toimialoilta, ja tituleeraankin itseäni nykyään työelämän asiantuntijaksi. Voimavaroinani ovat Aalto-yliopiston Executive Education MBA-tutkinto , vahva liike-elämän ymmärrys sekä erittäin ratkaisukeskeinen ja motivoiva lähestymistapa. Kuuntelen herkällä korvalla asiakkaideni toiveita ja omaksun heidän arvonsa, minkä vuoksi minua kuvaillaankin empaattiseksi ja lämminhenkiseksi. Olen ollut starttaamassa useita yrityksiä ja viihdyn edelleen erinomaisesti muiden yrittäjien ja yrittäjähenkisten ihmisten kanssa.
Minusta sanottua
”Katin muutosvalmennuksessa sain Linkedin profiilin ja ansioluettelon kuntoon. Näiden kautta oman osaamisen arvostaminen ja vahvuuksien löytäminen helpottui. Suurimpana hyötynä kuitenkin näen matkan omaan itseen ja oman työminän kartoittamiseen. Näillä eväillä on hyvä edetä uralla ja elämässä, juuri siihen suuntaan mikä tuntuu hyvältä.” – Nimetön palaute
”Kati on aivan ihana ja lämminhenkinen ihminen, jonka kanssa pystyy puhua avoimesti kaikesta. Hän laittaa ajattelemaan ja antaa uusia näkökulmia asioille. Ote on todella coachaava. Puhumisesta Katin kanssa tekee helppoa se, että hän on todella realisti ja samalla optimisti. Suosittelen Katin uraohjausta ihan jokaiselle, joka miettii uusia tuulia urallaan tai on tullut vaikka irtisanotuksi muutosneuvotteluiden takia.” -Noora Soini
”Kati on ammattilainen työssään. Hän tekee työtään suurella empatialla ja ystävällisyydellä. Hänelle asiakas on ensisijainen. Hän on hyvä kuuntelija, antaa lempeää ohjausta ja auttaa näkemään uusia horisontteja ja mahdollisuuksia. Myös hänen kirjavinkit ovat kultaa. Kiitos Kati, että teet mitä teet ja olet juuri se, kuka olet.” -Nimetön palaute
”I’ve had the chance to work with Kati, and she’s a fantastic outplacement coach and HR professional. She brings a great balance of warmth and empathy, combined with a firm, systematic, and highly personalized approach to coaching. Her ability to understand each situation and adapt her guidance to suit individual needs is what really sets her apart. A true multitalent when it comes to working with people in business, Kati brings professionalism and a deep understanding of how to help people in different fields of work & stages of their careers. If I were a company representative, she’d definitely be a top choice for outplacement coaching. I can happily recommend Kati to anyone looking for a skilled and reliable coach who genuinely supports people through career transitions.” -Aleksi Seppälä
”Olen työskennellyt aiemmin Katin tiimissä ja voin lämpimästi suositella häntä sekä esihenkilönä että sparrauskumppanina. Katilla on valmentava ja empaattinen ote ja hänen laaja kokemustaustansa auttaa löytämään uusia ratkaisuja sekä näkökulmia asioihin yleensä ja mielessä oleviin haasteisiin.” – Jonna Salesvuo
”Suosittelisin lämpimästi Kati Steniuksen muutosvalmennuspalvelua kaikille, jotka etsivät ammattitaitoista ja empaattista tukea uranvaihdoksen tai irtisanomisen tilanteessa. Katin joustavuus ja empatiataito ovat erinomaisia, ja hän pystyy auttamaan asiakkaitaan käsittelemään vaikeita tunteita ja löytämään uusia mahdollisuuksia tulevaisuudessa. Katin valmennuksessa käyttämät WorkPlace Big Five- työkalut auttoivat oppimaan lisää itsestäni ja antoivat rohkeutta tarttua uusiin haasteisiin. Katilta sain yrityksen perustamisen pohdintoihin tukea ja apua. Jos tarvitset tukea elämässäsi muutostilanteen läpikäymiseen, kannattaa ehdottomasti ottaa yhteyttä Katiin.” – Jani Junes
Outplacement-palveluistani sanottua:
”Erinomaista keskustelua, vaikka eksyinkin itse välillä aiheesta.”
”Pääsin käymään oman pääni ulkopuolella, ja jouduin ajattelemaan asioita ihan uudesta näkökulmasta.”
”Mietin omat arvoni ja sen, mikä on oikeasti tärkeää elämässä.”
”En ole koskaan osannut asettua rekrytoijan asemaan, nyt osaan sen paremmin.”
”Minulla oli voimakas näkökanta omaan ikääni ja rekrytointiin. Jotenkin nyt pääsin siitä irti – onko tapahtunut jotain vai kuvittelinko vain?”
”Katin ystävällinen, asiakkaan toiveet ja asiantunteva ote teki vaikutuksen heti ensimmäisestä tapaamisesta saakka. Kati on helposti lähestyttävä ja hänellä on hieno tapa kuunnella ja oppia tuntemaan keskustelukumppani ja siten ohjastaa hänet kohti tavoitteita ja unelmia.” -Antti Illikainen
”Katin valmennuksessa sain erinomaista ohjausta ja sparrausta. Katin käytännönläheinen ote teki vaikutuksen ja sain valmennuksesta loistavia neuvoja sekä työkaluja. Valmennuksen aikana Kati auttoi mm. linkedin profiilin päivittämisessä, ansioluettelon tekemisessä, työhakemuksen laadinnassa jne. Valmennuksen yhteydessä WorkPlace Big Five – profile auttoi oppimaan omista vahvuuksistani ja kehityskohteistani.” -Jukka Puolakka
”I have had the pleasure to work with Kati on many different occassions. We have co-operated in multiple companies within the HR-tech industry. Kati is probably the most professional and yet humble HR-pro I have experienced. Her area of expertise is extremely wide and the attitude is always 100%. Kati always puts the customer first and gives everyone involved in her projects a lot more value than expected. I have always gotten help fast and accurate from her, no matter what the subject is-always with a smile. One could say that Kati has a huge heart for HR.” -Johnny Lehtinen
Uusimmat artikkelit
Blogistani löydät mielenkiintoisia artikkeleita liittyen rekrytointialaan, voit myös tutustua paremmin asiakascaseihin, joiden parissa olen tehnyt töitä.
Omaan persoonaan liittyvien vahvuuksien ymmärtäminen auttaa irtisanottua uuden työn löytämisessä. Se on äärettömän tärkeää etenkin tässä ajassa, jossa kilpailu työmarkkinoilla on poskettoman kovaa,...
Työmarkkinat ovat juuri nyt haastavat. Työnhakijoita on paljon, avoimia työpaikkoja vähemmän, ja työttömyysjaksot ovat pidentyneet. Näissä olosuhteissa irtisanottavien tukeminen ei ole pelkästään...
Oletko Teamtailor käyttäjä? Toin Teamtailorin Suomeen vuonna 2016, ja edelleen olen sitä mieltä, että se on yksi parhaista nykyaikaisista rekrytointityökaluista. Olen huomannut usein törmääväni...
Pyydä tarjous
Kysy lisää palveluistani tai pyydä suoraan tarjous. Olen yhteydessä mahdollisimman pian ja tarvittaessa pyydän lisätietoja tarpeistanne. Rakennetaan yhdessä teitä parhaiten palveleva palvelukokonaisuus.
Tämä sivusto käyttää Googlen reCAPTCHA-palvelua. Lue lisää Googlen Tietosuojasta ja Käyttöehdoista.